Конспект курса "Основы управления проектами: базовые основы успеха" от Университета Калифорнии (University of California, Irvine).
Каждая компания должна ответит на несколько вопросов:
Каждая компания должна ответит на несколько вопросов:
- что такое проект;
- кто такой руководитель проекта;
- что такое управление проектами.
Проект имеет определяемую цель, взаимосвязанные и независимые задачи, предельную продолжительность; предлагать уникальный продукт, услугу или информацию, оперировать качеством, содержание, ценой и временем.
Три элемента содержания:
продолжение следует...
- продукта (все вещи, которые буду созданы и доставлены);
- проекта (все работы, которые будут произведены);
- общее содержание (все вещи и все работы)
Таким образом, проект - это временное предприятие для создания продукта, услуги.
Тогда руководитель проекта - это специалист, обладающий
- техническими навыками;
- навыками управления процессом проджект менеджмента;
- навыки лидера.
И тогда мы понимаем, что от Руководителя проекта требуется понимание задач и природы человека, быть техническим экспертом и интегратором, видеть картину целиком и в деталях,
быть политиком.
Подведем итог: руководитель проекта - человек назначенный для управления процессом по достижению заданной цели (целей проекта).
Что такое управление проектами? Это:
- планирование;
- расписание;
- управление;
- лидерство;
- коммуникации;
- контроль.
Это:
- управление интеграцией;
- управление содержанием;
- управление сроками;
- управление стоимостью;
- управление человеческими ресурсами;
- управление качеством;
- управление рисками;
- управление отношениями с заинтересованными сторонами;
- управление закупками.
Заинтересованные стороны:
- Клиент. Это кажется очевидным. Он может быть заинтересованной стороной или членом Совета. Клиенты также могут помочь с реализацией требований проекта. Но иногда бывает сложно определить клиента как конечного потребителя. Иногда Ваш клиент может быть частью большого проекта, о котором вы не знаете.
- Внешние регуляторы.
- Линейные менеджеры.
- Линейные менеджеры проектной команды
- Команда по организационным рискам.
- Программный Совет
- Служба по управлению проектами.
- Проектная команда.
- Спонсор проекта.
- Менеджеры по продажам/ по работе с клиентами
- Подрядчики. Любые субподрядчики или компании, предоставляющие ресурсы для вашего проекта, должны быть рассмотрены как заинтересованные стороны. Их вклад будет иметь жизненно важное значение для успеха проекта.
- Служба качества. Результаты проекта будут оцениваться по конкретным критериям качества.Заранее посмотрите требования и проанализируйте результаты предшественников, кто уже касался в вопросов качества в проекте.
Для чего она нужна? Когда мы будем иметь перед глазами подробную картину отношений между заинтересованными сторонами, нам будет легче описать проблемы, которые предстоит решить в ходе разработки проекта и с которыми, вероятно, придется столкнуться при осуществлении планируемой деятельности. Схема будет являться основой для анализа проблем.
Порядок действий:
- Определить ключевых заинтересованных сторон. Кто является заинтересованной стороной (ЗС); как на него влияют изменения; каковы его потребности, желания и ожидания.
- Определить степень потенциального влияния или поддержки, которые может оказать заинтересованная сторона. Важно выделить ключевые заинтересованные стороны проекта. Для этого, среди прочих, составляют:
- Матрицу власти/интересов
- Матрицу власти/влияния
- Матрицу влияния/воздействия
3. Спланировать, как повлиять на ключевые заинтересованные стороны проекта с целью усиления их поддержки и сокращения потенциальных отрицательных влияний.
4. Составление реестра заинтересованных сторон и матрицы заинтересованных сторон.
На практике за счет использования данной технологии можно эффективно организовать начало реализации проекта за счет учета интересов всех заинтересованных лиц.
Как привлечь стейкхолдеров на свою сторону:
Недостаточное участие как одна из основных причин неудач проекта: https://vimeo.com/13808248
Недостаточное участие как одна из основных причин неудач проекта: https://vimeo.com/13808248
продолжение следует...
Комментариев нет:
Отправить комментарий